军队文职考试考什么？军队文职考试主要分为笔试和面试两个阶段，其中笔试为全军统一考试（部分特殊岗位如艺术、体育等需先面试后笔试）。笔试主要考查公共科目和专业科目。
公共科目（满分100分，120分钟）：管理岗、技术岗考生必考，题型为客观题（单选、多选等）。
专业科目（满分100分，120分钟）：按岗位类别选择对应科目，题型以客观题为主，部分科目（如管理学）包含主观题（申论）。
公共科目分为“基本知识”和“岗位能力”两大模块：
基本知识（约40分）：考查综合理论素养，包括马克思主义理论、人文与社会（历史、文化、道德、法律等）、国防和军队（国防基础知识、军队安全保密等）、时事政治（近期国内外重大时事、国家政策等）。
岗位能力（约60分）：类似公务员行测，考查逻辑思维与基本能力，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。
专业科目按岗位职责要求设置，共分为26个科目，考生根据报考岗位选择对应科目，主要考查专业知识和专业能力：
理工类：数学1、数学2+物理、数学3+化学等。
医学类：临床医学、护理学、药学、中医学、医学影像技术、医学检验技术等。
经管类：会计、审计、经济学、管理学等。
文史类：法学、教育学、新闻、出版、图书、档案等。
其他类：英语、艺术基础综合、体育、农学（生物化学+植物/动物生理学）等。
面试：多为结构化面试+专业问答，主要考查求职动机、适岗能力、专业素养等。
技能测试：部分技能岗（如驾驶员、炊事员、保管员等）会进行实操测试，考查岗位相关的实操理论及技能。
北京军队文职培训班